Webtelemarketing.com s'emploie à se donner les moyens...
Alors que les acteurs du marché des centres d'appels ont de plus en plus de
difficultés à recruter du personnel, webtelemarketing.com, site d'emploi
spécialisé dans le télémarketing, propose une alternative à la pénurie de main
d'oeuvre. Créé en avril dernier, le site est réellement opérationnel depuis le
mois de septembre (voir Centre d'Appels n° 19, p. 26) après une augmentation de
son capital à un million de francs. « Nous ne cherchons pas à concurrencer les
grands sites d'emplois comme monster.fr ou emailjob.fr. Nous souhaitons
simplement couvrir la niche du télémarketing », explique Richard Holzmann,
fondateur associé de Webtelemarketing.
Une quinzaine de CV par semaine
Les personnes à la recherche d'un travail dans les métiers
du télémarketing peuvent gratuitement mettre en ligne leurs curriculum vitae.
Les employeurs, quant à eux, déposent leurs offres d'emplois. Cette prestation
est gratuite mais devrait devenir rémunératrice pour la start-up dès
l'augmentation de l'audience du site qui s'élève à l'heure actuelle à 5 000
nouveaux contacts par mois. Webtelemarketing revendique la mise en ligne de 150
CV, au rythme d'une quinzaine par semaine et de 240 offres d'emplois, sans
toutefois savoir combien de mises en relation ont été effectuées. L'objectif
pour le premier trimestre 2001 étant de proposer 500 offres et 1 000
candidatures. Une communication de proximité (encarts publicitaires,
distribution de tracts) et des partenariats avec des sites Internet, notamment
étudiants, doivent aboutir à l'augmentation de la fréquentation et du dépôt de
CV sur le site. La filiale de la société de multimédia Ecritel devrait
connaître un développement en plusieurs étapes étroitement lié à une
augmentation de son capital. Courant 2001, cinq millions de francs devraient de
nouveau être injectés dans la start-up lui permettant ainsi d'affirmer ses
prétentions en ce qui concerne le marché nord-européen. Webtelemarketing vise,
en effet, la création d'une version anglophone du site (Angleterre, Irlande).